Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://lib.inmeds.com.ua:8080/jspui/handle/lib/679
Назва: | Система управління виробничими канцерогенними ризиками в закладах охорони здоров’я |
Автори: | Варивончик, Д.В. Шевченко, В. І. Еджибія, О.М. |
Ключові слова: | виробничі канцерогени умови праці галузь охорони здоров'я ризики профілактика |
Дата публікації: | 2016 |
Короткий огляд (реферат): | Вступ. Працівники галузі охорони здоров’я зазнають на робочому місці експозиції хімічними, фізичними та біологічними канцерогенними факторами. Зазначені фактори збільшують ризики виникнення у працівників злоякісних новоутворень в органах-мішенях. Мета дослідження – розробити систему управління виробничими канцерогенними ризиками в закладах охорони здоров’я. Матеріали та методи дослідження. Розроблялась система управління виробничими канцерогенними ризиками в закладах охорони здоров’я на основі Конвенцій та Рекомендацій МОП та положень системи «Industrial hygiene engineering controls». Результати та їх обговорення. Запропоновано чотирьох рівневу систему управління виробничими канцерогенними ризиками в закладах охорони здоров’я: (І) елімінація речовини й агента із робочого середовища; (ІІ) інженерно-технічні засоби управління; (ІІІ) адміністративний контроль; (IV) використання засобів індивідуального захисту. Висновки. Впровадження зазначених заходів дозволяє ефективно контролювати канцерогенну небезпеку на робочих місцях в закладах охорони здоров’я та ефективно попереджати виникнення у медичних працівників злоякісних новоутворень професійного ґенезу. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://lib.inmeds.com.ua:8080/jspui/handle/lib/679 |
ISSN: | 2227-7404 |
Розташовується у зібраннях: | Кафедра медицини праці, психофізіології та медичної екології |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
11.pdf | 325.6 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.